Quy định hai hình thức liên kết đào tạo nghề

Ngày cập nhật: 25-12-2017
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội vừa ban hành Thông tư 29/2017/TT-BLĐTBXH quy định về liên kết tổ chức thực hiện chương trình đào tạo. Trong đó, theo quy định có 2 hình thức liên kết đào tạo. Đồng thời, nhà trường và doanh nghiệp có thể liên kết tổ chức đào tạo trong đó doanh nghiệp có thể đảm nhận đến 40% chương trình đào tạo.

Theo Thông tư, các đối tượng được  áp dụng là các trường trung cấp, trường cao đẳng, trung tâm giáo dục nghề nghiệp, trung tâm giáo dục thường xuyên, cơ sở giáo dục đại học có đăng ký hoạt động giáo dục nghề nghiệp trình độ cao đẳng, và các doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức (sau đây gọi là đơn vị), cá nhân có nhu cầu liên kết đào tạo.

Theo thông tư này, liên kết đào tạo được tổ chức theo 2 hình thức.

1-  Liên kết phối hợp đào tạo là việc đơn vị phối hợp liên kết đào tạo trực tiếp tham gia giảng dạy chương trình đào tạo, phối hợp quản lý quá trình đào tạo và đảm bảo điều kiện cơ sở vật chất để thực hiện liên kết đào tạo.

Nhà nước khuyến khích cơ sở giáo dục nghề nghiệp và doanh nghiệp liên kết để tổ chức đào tạo đáp ứng nhu cầu xã hội; trong đó doanh nghiệp và cơ sở giáo dục nghề nghiệp hợp tác trong xác định chuẩn đầu ra, xây dựng chương trình, phát triển đội ngũ giảng viên doanh nghiệp, tổ chức tuyển sinh/tuyển dụng, tổ chức đào tạo tại doanh nghiệp, ký kết hợp đồng đào tạo với người học…; Khuyến khích các cơ sở giáo dục nghề nghiệp, các doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân hợp tác để tổ chức và công nhận kết quả đào tạo một số modun, môn học lý thuyết và thực hành (bao gồm cả đào tạo từ xa, tự học có hướng dẫn).

2- Liên kết đặt lớp đào tạo là việc đơn vị phối hợp liên kết đào tạo không tham gia giảng dạy, chỉ phối hợp quản lý và đảm bảo điều kiện cơ sở vật chất để thực hiện liên kết đào tạo.

Thông tư cũng quy định yêu cầu chung để tổ chức liên kết đào tạo. Theo đó, ngành, nghề đào tạo dự kiến liên kết phải phù hợp với nhu cầu nhân lực của địa phương, của doanh nghiệp; Đảm bảo các yêu cầu về chất lượng đội ngũ giảng viên, giáo viên, cán bộ quản lý, cơ sở vật chất phục vụ giảng dạy, chương trình, giáo trình phù hợp với mục tiêu của khóa học theo quy định của các văn bản hướng dẫn thực hiện Luật Giáo dục nghề nghiệp.

Việc quản lý người học trong quá trình đaào tạo được thực hiện theo quy định tại Thông tư số 17/2017/TT-BLĐTBXH ngày 30/6/2017 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành quy chế công tác học sinh, sinh viên trong trường trung cấp, trường cao đẳng.

Đối với đơn vị chủ trì liên kết đào tạo thì yêu cầu đã được cơ quan có thẩm quyền cấp giấy chứng nhận đăng ký hoạt động giáo dục nghề nghiệp đối với ngành, nghề dự định liên kết đào tạo.

Nếu đơn vị chưa thực hiện đủ quy mô tuyển sinh đã được cấp theo Giấy chứng nhận đăng ký hoạt động giáo dục nghề nghiệp, thì chỉ tiêu tuyển sinh liên kết là phần còn lại của quy mô tuyển sinh được cấp theo Giấy chứng nhận đăng ký hoạt động giáo dục nghề nghiệp;

Nếu đơn vị đã thực hiện đủ quy mô tuyển sinh, thì đơn vị phải đăng ký bổ sung hoạt động giáo dục nghề nghiệp, trong trường hợp tăng quy mô tuyển sinh của từng ngành, từng nghề đào tạo vượt 10% trở lên so với quy mô tuyển sinh được cấp hoặc trường hợp liên kết với doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân để tổ chức hoạt động đào tạo ngoài trụ sở chính hoặc phân hiệu theo quy định tại khoản 1, khoản 7, Điều 18, Nghị định 143/2016/NĐ-CP ngày 14/10/2016 của Chính phủ quy định điều kiện đầu tư và hoạt động trong lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp.

Đối với hình thức liên kết phối hợp đào tạo, đơn vị chủ trì liên kết đào tạo phải có đội ngũ giảng viên, giáo viên cơ hữu giảng dạy tối thiểu 60% khối lượng của chương trình đào tạo;

Đối với hình thức liên kết đặt lớp đào tạo, đơn vị chủ trì liên kết đào tạo phải có đội ngũ giảng viên, giáo viên cơ hữu giảng dạy 100% khối lượng của chương trình đào tạo.

Đối với đơn vị phối hợp liên kết đào tạo thì xác định được nhu cầu đào tạo về: ngành, nghề đào tạo, trình độ đào tạo và chỉ tiêu tuyển sinh; Địa điểm đào tạo phải đảm bảo yêu cầu về cơ sở vật chất, thiết bị cần thiết để phục vụ đào tạo, đảm bảo các điều kiện về vệ sinh và an toàn lao động; có đội ngũ cán bộ quản lý phù hợp với mục tiêu đào tạo của khóa học;

Đối với liên kết đào tạo khối ngành sức khỏe, địa điểm đào tạo phải đáp ứng đầy đủ các điều kiện để tổ chức đào tạo theo quy định của Bộ Y tế.

Đơn vị phối hợp liên kết đào tạo chỉ được tham gia giảng dạy tối đa 40% khối lượng của chương trình đào tạo nếu đơn vị chủ trì liên kết đào tạo có yêu cầu, đồng thời phải bố trí cho giảng viên, giáo viên tham gia giảng dạy sinh hoạt chuyên môn với đơn vị chủ trì liên kết đào tạo.

Cũng theo Thông tư, quyền của các bên tham gia liên kết đào tạo bao gồm thống nhất mức thu lệ phí tuyển sinh, học phí, thù lao cho người học trong quá trình thực tập tại doanh nghiệp theo quy định; Thỏa thuận, ký kết hợp đồng thực hiện liên kết đào tạo.

Việc Bộ LĐ-TBXH ban hành Thông tư quy định về liên kết tổ chức thực hiện chương trình đào tạo trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp tại thời điểm này, tạo điều kiện và cơ hội cho các doanh nghiệp cùng các trường có một hành lang pháp lý rõ ràng, linh hoạt, thuận lợi theo nhu cầu Đồng thời, góp phần tích cực vào việc đào tạo nguồn nhân lực cần thiết, kịp thời trong nước và quá trình hội nhập.

 

Tìm theo ngày

Đánh giá

(Di chuột vào ngôi sao để chọn điểm)
   refresh capcha

Văn bản Chỉ đạo điều hành

V/v thành lập Ban chỉ đạo kỳ thi tiếng Hàn năm 2018 cho người lao động có nguyện...V/v đánh giá khối lượng, giá trị các hợp đồng theo hình thức trọn gói và đơn giá cố...Chủ trương đầu tư Dự án do Tổ chức Lao động quốc tế tài trợ cho Bộ Lao động - Thương...V/v tham gia khóa Bồi dưỡng năng lực, kỹ năng lãnh đạo, quản lý cấp VụV/v đôn đốc thực hiện xây dựng tiêu chuẩn, định mức sử dụng tài sản, máy móc, thiết...V/v vụ tai nạn lao động tại Công ty CP sản xuất và thương mại Tiến NgaV/v báo cáo kết quả thực hiện chính sách hỗ trợ đào tạo nghề trình độ sơ cấp cho...V/v mức trần học phí đối với các cơ sở giáo dục nghề nghiệpV/v mời tham dự Lễ phát động Tháng hành động vì trẻ em năm 2018V/v mời tham dự Hội thảo đánh giá tính khả thi của việc áp dụng tài liệu "Hướng dẫn...Về việc cử bà Nguyễn Thị Hà, Thứ trưởng làm Trưởng Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ Bộ Lao...Kết luận của Bộ trưởng Đào Ngọc Dung tại Buổi làm việc với Hội đồng thi tuyển công...V/v kiểm tra tình hình lao động, tiền lương tại các tập đoàn, tổng công ty, công ty...V/v kiểm tra tình hình lao động, tiền lương tại các tập đoàn, tổng công ty, công ty...V/v giới thiệu liên hệ công tácV/v mời tham dự Lễ phát động về phòng, chống đuối nước trẻ emV/v lấy ý kiến dự thảo Tờ trình, Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị...V/v tăng cường các biện pháp bảo vệ trẻ emV/v tăng cường tuyển sinh và nâng cao chất lượng đào tạo trình độ trung cấp với học...V/v báo cáo tổng kết tình hình thực hiện Nghị quyết số 54-NQ/TW của Bộ Chính trị...V/v đánh giá tình hình thực hiện và rà soát địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu vùngV/v vụ tai nạn lao động tại Công ty CP Thép Hòa Phát Hải DươngV/v vụ tai nạn lao động tại Công ty CP Thép Hòa Phát Hải DươngV/v tăng cường kỷ luật tài chính - ngân sách, chấn chỉnh khắc phục tồn tại trong...V/v đôn đốc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở trong các doanh nghiệpV/v xin ý kiến đối với dự thảo Quyết định sửa đổi, bổ sung một số nội dung của Chiến...V/v mời tham dự Hội thảo ngày 23-24/5/2018 tại Thành phố Đà NẵngV/v kiện toàn Ban Chỉ đạo quốc gia về tìm kiếm, quy tập và xác định danh tính hài...V/v rà soát, chấn chỉnh công tác ATVSLĐ trong khai thác khoáng sản tại tỉnh Hòa BìnhV/v tổ chức đánh giá giữa kỳ Chương trình MTQG Giảm nghèo bền vững giai đoạn...
V/v thành lập Ban chỉ đạo kỳ thi tiếng Hàn năm 2018 cho người lao động có nguyện...V/v đánh giá khối lượng, giá trị các hợp đồng theo hình thức trọn gói và đơn giá cố...Chủ trương đầu tư Dự án do Tổ chức Lao động quốc tế tài trợ cho Bộ Lao động - Thương...V/v tham gia khóa Bồi dưỡng năng lực, kỹ năng lãnh đạo, quản lý cấp VụV/v đôn đốc thực hiện xây dựng tiêu chuẩn, định mức sử dụng tài sản, máy móc, thiết...V/v vụ tai nạn lao động tại Công ty CP sản xuất và thương mại Tiến NgaV/v báo cáo kết quả thực hiện chính sách hỗ trợ đào tạo nghề trình độ sơ cấp cho...V/v mức trần học phí đối với các cơ sở giáo dục nghề nghiệpV/v mời tham dự Lễ phát động Tháng hành động vì trẻ em năm 2018V/v mời tham dự Hội thảo đánh giá tính khả thi của việc áp dụng tài liệu "Hướng dẫn...Về việc cử bà Nguyễn Thị Hà, Thứ trưởng làm Trưởng Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ Bộ Lao...Kết luận của Bộ trưởng Đào Ngọc Dung tại Buổi làm việc với Hội đồng thi tuyển công...V/v kiểm tra tình hình lao động, tiền lương tại các tập đoàn, tổng công ty, công ty...V/v kiểm tra tình hình lao động, tiền lương tại các tập đoàn, tổng công ty, công ty...V/v giới thiệu liên hệ công tácV/v mời tham dự Lễ phát động về phòng, chống đuối nước trẻ emV/v lấy ý kiến dự thảo Tờ trình, Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị...V/v tăng cường các biện pháp bảo vệ trẻ emV/v tăng cường tuyển sinh và nâng cao chất lượng đào tạo trình độ trung cấp với học...V/v báo cáo tổng kết tình hình thực hiện Nghị quyết số 54-NQ/TW của Bộ Chính trị...V/v đánh giá tình hình thực hiện và rà soát địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu vùngV/v vụ tai nạn lao động tại Công ty CP Thép Hòa Phát Hải DươngV/v vụ tai nạn lao động tại Công ty CP Thép Hòa Phát Hải DươngV/v tăng cường kỷ luật tài chính - ngân sách, chấn chỉnh khắc phục tồn tại trong...V/v đôn đốc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở trong các doanh nghiệpV/v xin ý kiến đối với dự thảo Quyết định sửa đổi, bổ sung một số nội dung của Chiến...V/v mời tham dự Hội thảo ngày 23-24/5/2018 tại Thành phố Đà NẵngV/v kiện toàn Ban Chỉ đạo quốc gia về tìm kiếm, quy tập và xác định danh tính hài...V/v rà soát, chấn chỉnh công tác ATVSLĐ trong khai thác khoáng sản tại tỉnh Hòa BìnhV/v tổ chức đánh giá giữa kỳ Chương trình MTQG Giảm nghèo bền vững giai đoạn...