Theo unmultimedia.org, tại Hội nghị Lao động Quốc tế lần thứ 99 vừa được tổ chức tại Giơnevơ (tháng 6/2010), các đại biểu các nước tham dự cho rằng, mặc dù công việc gia đình đã trở thành hiện tượng toàn cầu, nhiều lao động giúp việc gia đình không được luật pháp các quốc gia bảo vệ và điều đó đã khiến họ dễ bị lạm dụng. Do đó, việc đề ra các tiểu chuẩn lao động là bước đầu tiên để thừa nhận rằng người lao động giúp việc gia đình xứng đáng có các quyền và được tôn trọng. Trên thực tế, người làm công việc giúp việc gia đình được trả công thấp, không được bảo vệ, là loại công việc không chính thức và công việc này thường không được xem là một công việc thực sự. Các công việc này theo lịch sử và truyền thống thì phụ nữ thường là người thực hiện và không được trả công. Chính vì vậy công việc gia đình có giá trị thấp nhưng đến thời điểm hiện tại, loại công việc này thiếu trầm trọng các quy định. Vì vậy cần phải làm sáng tỏ về các biện pháp bảo vệ tối thiểu cho người lao động trong lĩnh vực này.

Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) cũng cho rằng, việc thông qua các tiêu chuẩn lao động quốc tế về công việc gia đình sẽ mang lại một cơ hội thuận lợi chưa từng có cho các tổ chức để họ đưa vấn đề giúp việc gia đình thành một vấn đề chung của xã hội, nơi mà người lao động giúp việc gia đình thường không được coi trọng.

Dự thảo công ước cũng đề nghị các quốc gia thành viên cần đảm bảo người lao động giúp việc gia đình phải được bảo vệ tránh khỏi các hình thức lạm dụng và quấy rối. Người lao động giúp việc gia đình cần được thông tin về các điều khoản và điều kiện lao động thông qua hợp đồng và được tự do tham gia các tổ chức công. Nếu công ước được các nước thành viên thông qua thì đây sẽ là các tiêu chuẩn lao động quốc tế đối với công việc gia đình đồng thời sẽ thúc đẩy và bảo vệ các quyền và sự tự do của người lao động giúp việc gia đình.