Bộ trưởng Lao động - Thương binh và Xã hội Đào Ngọc Dung cho biết, năm 2022 là năm với nhiều dấu ấn của các chính sách an sinh xã hội. Trong bối cảnh hết sức đặc biệt, nhiều chính sách "chưa từng có tiền lệ" được ban hành để hỗ trợ trực tiếp cho người lao động và doanh nghiệp vượt qua khó khăn.

Năm 2022, công tác lao động, người có công và xã hội được triển khai trong bối cảnh kinh tế - xã hội trong và ngoài nước có nhiều khó khăn, thách thức, trong đó phải kể đến tác động ảnh hưởng của thời kỳ “ hậu covid”, cả nước bước vào nhiệm vụ phục hồi, mở rộng và phát triển. Song, quán triệt quan điểm, chỉ đạo, lãnh đạo của Đảng, giám sát của Quốc hội, sự chỉ đạo, điều hành quyết liệt của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ cùng với sự nỗ lực phấn đấu của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động, toàn ngành đã đạt được nhiều kết quả, thành tựu quan trọng.

Ngày 26/12, tại Trụ sở Bộ, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) Đào Ngọc Dung đã có buổi tiếp đón và làm việc cùng Tổng Giám đốc Acecook Kajiwara Junichi. Cả hai bên đã trao đổi một số thông tin về tình hình lao động, tiền lương và phúc lợi xã hội cho công nhân làm việc tại Công ty Acecook, đặc biệt là chế độ đãi ngộ cho dịp Tết Nguyên đán sắp tới.

Sáng 26/12 tại Hà Nội, Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội tổ chức Hội nghị tổng kết một số chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19 năm 2021 theo Nghị quyết số 68/NQ-CP ngày 01/7/2021 của Chính phủ, với sự tham dự của lãnh đạo các bộ, ngành có liên quan.

Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính vừa ký Công điện số 1170/CĐ-TTg ngày 16/12/2022 về các biện pháp ổn định, phát triển thị trường lao động linh hoạt, hiệu quả, bền vững và chăm lo đời sống người lao động.

Theo thông lệ, vào dịp cuối năm, nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp tăng cao. Ðiển hình ở các ngành nghề thương mại-dịch vụ, sản xuất, công nghệ thông tin, chăm sóc sức khỏe, thương mại điện tử... Doanh nghiệp tuyển dụng qua nhiều kênh khác nhau, như mạng internet, các trung tâm môi giới tuyển dụng, tổ chức phiên hội chợ việc làm, phát tờ rơi về địa phương.

Dự kiến nhu cầu nhân lực của thành phố cần khoảng 23.000 - 25.000 người trong tháng 12/2022.

Những tháng cuối năm 2022, một số doanh nghiệp thuộc lĩnh vực dệt may, da giày, chế biến gỗ thiếu đơn hàng xuất khẩu, khiến người lao động thiếu việc làm, ảnh hưởng lớn đến thu nhập, đời sống. Trước thực trạng này, Liên đoàn Lao động, Sở Lao động-Thương binh và Xã hội các tỉnh, thành phố đã kết nối người lao động đang có nhu cầu tìm việc với các doanh nghiệp cần tuyển lao động.